PUBLIC JUSTICE CENTER
Apertura Futura: Abogado
Tiempo completo • Hybrid - US
Beneficios:
- ETD/LTD
- Seguro de vida
- 403(b)
- Seguro dental
- Seguro médico
- Tiempo libre remunerado
- Permiso por paternidad
- Formación y desarrollo
- Seguro de visión
- Recursos de bienestar
Estado: Unidad de Negociación NOLSW
El Centro de Justicia Pública ("PJC") y el Proyecto de Derechos Humanos a la Vivienda
El Centro de Justicia Pública ("PJC") y el Proyecto de Derechos Humanos a la Vivienda
El Centro de Justicia Pública persigue un cambio sistémico para construir una sociedad justa. Fundado en Maryland en 1985, el PJC utiliza herramientas de defensa legal para promover la justicia social, la equidad económica y racial, y los derechos humanos fundamentales para las personas que luchan por cubrir sus necesidades básicas. El PJC es una oficina de asistencia jurídica civil que ofrece asesoramiento y representación a clientes de bajos ingresos, aboga ante legislaturas y agencias gubernamentales, y colabora con organizaciones comunitarias y de defensa. www.publicjustice.org.
El Proyecto Derecho Humano a la Vivienda busca la realización de un derecho humano a una vivienda que sea justa, estable, asequible, habitable y accesible. El Equipo de Derechos Humanos a la Vivienda desarrolla e implementa las prioridades de sus proyectos con el objetivo de desmantelar la supremacía blanca y promover la equidad racial. Los abogados prestan servicios legales a inquilinos de bajos ingresos en casos de desahucios y habitabilidad, colaboran con socios de organización comunitaria para fortalecer el poder de los inquilinos y abogan ante las legislaturas estatales y locales y los organismos gubernamentales por los derechos de los inquilinos.
Funciones principales:
- Ofrecer asesoramiento legal y representación a inquilinos de bajos ingresos que enfrentan desahucios.
- Apoyar a grupos de organización de inquilinos y desarrollar estrategias de impacto para litigios.
- Ofrecer formaciones sobre conocimiento de sus derechos y actividades de divulgación a grupos comunitarios.
- Gestión exhaustiva y oportuna de casos y archivos, incluyendo la medición del tiempo.
- Desarrollar y avanzar en los objetivos del Equipo de Derechos Humanos a la Vivienda en el PJC, incluyendo contribuir al plan de trabajo del equipo y al análisis de la equidad racial.
- Participar en reuniones de coaliciones y equipos y promover la defensa de políticas cuando sea necesario.
Habilidades y experiencia deseadas. Se valoran las siguientes cualificaciones para este puesto. Los solicitantes también deben identificar otras habilidades y experiencias relacionadas o complementarias.
- Admisión en el colegio de abogados de Maryland o en otro colegio de abogados estatal.
- Se prefiere ampliamente el español e inglés bilingüe (o competente) en escritura y habla.
- Experiencia legal previa con comunidades y clientes de bajos ingresos y otras personas oprimidas.
- Pasión por la justicia social y compromiso con la visión del Centro de Justicia Pública.
- Comprensión de los principios del análisis de la equidad racial y la intersección entre racismo y pobreza, y su aplicación a la vida organizativa del PJC y a nuestro trabajo.
- Atención al detalle y agudas habilidades organizativas.
- Capacidad para trabajar bajo plazos y gestionar múltiples tareas.
- Muy deseada la experiencia vivida con nuestras comunidades de clientes.
- Capacidad para empatizar y responder con sensibilidad a las personas en situaciones de crisis.
- Excelente uso de MS Outlook, Word y Excel; Los programas de bases de datos son un punto a favor.
- Sólidas habilidades para resolver problemas, gestión del tiempo y organización de la organización.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa tanto dentro como fuera del PJC.
Remuneración: Es un puesto profesional exento y a tiempo completo. Se puede solicitar a un abogado que trabaje horas superiores a 40 horas en una semana laboral, incluyendo la posibilidad de trabajar por la tarde y los fines de semana. En ocasiones será necesario desplazarse localmente. Hay un bono de 3.000 dólares en español si cumple los requisitos. También se ofrece un excelente paquete benéfico para cafetería por un importe anual de 16.800 dólares. Este paquete ofrece opciones de seguro de salud, visión, dental, discapacidad y vida, así como opciones de jubilación. Los paquetes de beneficios en cafetería ofrecen a los empleados flexibilidad para elegir cómo dirigir sus beneficios. Los empleados de PJC reciben al menos 15 días de baja remunerada, 5 días personales pagados, 12 días festivos pagados y 15 días de baja por enfermedad anualmente, así como dos semanas durante el año en las que la organización está cerrada por descanso.
Aplicaciones: Las solicitudes deben presentarse antes del 7 de agosto para asegurarse de ser consideradas, pero las solicitudes serán aceptadas y las entrevistas se realizarán de forma continua hasta cubrir la plaza. Por favor, envíe una carta de presentación explicando su interés, currículum, una muestra de escritura legal y los nombres y números de teléfono de dos referencias.
Solo hay dos lugares para subir archivos, así que por favor sube tu carta de presentación y currículum en un solo documento para subir, y tu muestra de escritura y referencias en un segundo documento. Gracias.
TENGA EN CUENTA: No se aceptarán llamadas ni comunicaciones por correo electrónico relacionadas con este puesto.
Solo hay dos lugares para subir archivos, así que por favor sube tu carta de presentación y currículum en un solo documento para subir, y tu muestra de escritura y referencias en un segundo documento. Gracias.
TENGA EN CUENTA: No se aceptarán llamadas ni comunicaciones por correo electrónico relacionadas con este puesto.
Demandas físicas/mentales y ambiente de oficina
Las demandas físicas/mentales descritas aquí son representativas de las que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para que las personas cualificadas con discapacidad puedan desempeñar las funciones esenciales.
El Centro de Justicia Pública es un empleador de acción afirmativa y igualdad de oportunidades que anima a todas las personas interesadas a solicitar sin importar su raza, color, origen nacional, ascendencia, etnia, ciudadanía, credo, sexo, género, orientación sexual, identidad de género, estatus transgénero, edad, religión, información genética, discapacidad física o mental, estado civil o cualquier otro estado legalmente protegido. Animamos encarecidamente a solicitantes negros, latinos, indígenas y de otros tipos de color, personas con discapacidad y otras personas históricamente infrarrepresentadas en la práctica del derecho a que lo soliciten.
Opciones flexibles de teletrabajo disponibles.
Compensación: 75.000,00 $ - 90,000,00 $ al año
(si ya tienes un currículum en Indeed)